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    烈日炎炎“送清涼”丨致敬高溫下的一線工作者


    烈日炎炎“送清涼”丨致敬高溫下的一線工作者


            炎炎夏日,驕陽似火,湖北已進入高溫酷暑階段。在持續高溫天氣下,室外工作倍加艱辛,宏宇一線工作者們頭頂烈日,腳踏熱浪,一如既往堅守在各自的崗位上,全力保障項目建設穩步推進。
           

            7、8月,公司高管團隊帶領各職能部門、事業部中層干部親赴武漢、鄂州、黃石等地30多個項目部,開展“送清涼”慰問活動,將飲料、水果、風油精等防暑降溫用品親自送到一線員工手中。

     


     董事長梅金元、專家委員會副主任陶春艷到勁牌置業、武漢SKP項目部送清涼

     

    董事長梅金元、運管中心副經理褚建到工人文化宮、武昌醫院項目部送清涼

     


    企業發展戰略委員會主任秦永祥、第一事業部經理胡成超到光谷文化中心項目部送清涼

     


    黨支部書記楊棟、總會計師陳明到鄂州臨空南部骨干路網、黃石新港港產城海口湖科創島項目部送清涼

     


    總工程師陳繼東、企業發展戰略委員會副主任王承東到湖北交投實業總部、中南財經政法大學周轉房項目部送清涼


     
    副總經理陳復昌、資源保障部部長龍葵、運管中心副經理許超到額頭灣立交、舵落口還建房項目部送清涼

     


    董事長助理李炳文到中南財經政法大學項目送清涼、總經理助理章家榮到黃鶴樓卷煙包裝印刷及輔助產業園項目部送清涼

     

            在對一線員工表達肯定與關懷的同時,管理團隊還認真傾聽大家在現場工作和生活中遇到的實際問題和基本訴求,叮囑各位一線工作者要增強安全防范意識,切實做好防暑降溫工作,在高溫工作環境下保護好自己。


            “以奮斗者為本”是中晟宏宇的文化理念,是公司一直踐行的初心使命。近年來,宏宇堅持開展“送清涼”等慰問活動,用實際行動將各級管理層的關心與牽掛傳遞到一線,以進一步提升團隊凝聚力和向心力,為項目建設和企業發展蓄勢賦能。
     

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